ポールトゥウィン株式会社 【法務】部長候補・新設部門！法務のプレイングマネージャーを新規募集
- 事務・管理
- 正社員
【業務内容】
法務部の責任者として社内?グループ会社の法務業務とマネジメントを幅広く担当。新設部門のため基盤作りから携わることができます。
【具体的には】
部内全員がリーガルチェックの対応しております。しかし契約書周りは効率化を図り、知財や訴訟等の業務割合を増やしていく予定。
仕事内容
・部内マネジメント
・M&A対応
・法改正への対応
・経営層、社内各部門への法的アドバイス
・訴訟案件の対応
・コンプライアンス関連業務
・顧問弁護士とのやり取り
- 給与目安
- 年収： 700万円 ～
- 職種
- 法務,
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
-
年収 7,000,000 円 - 14,000,000円
・年俸制
・固定残業43時間/月を含む
※管理監督者は裁量労働制
- 待遇
-
・昇給年2回（4月、10月）
・交通費（月額上限5万円）
・出張手当
・退職金制度
・慶弔見舞金
・従業員持ち株会
・リモートワーク可
・副業可
・資格取得補助（受験料・交通費含め最大５万円まで支給）
・表彰制度
・部活制度
・コーヒー/紅茶/緑茶無料、オフィス内お菓子販売
・保養施設
・社内ワンコイン整体・休養室
・資産形成セミナー
・ハラスメント対策（無料相談室など）
- 勤務時間
-
フレックス
※コアタイム有（11:00?15:00）
- 休日・休暇
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・完全週休2日制（一部部署や職種により異なる）
・フレックスホリデー（年に一度、連続した2日間をいつでも取得可）
・有給休暇（入社日に10日分付与、試用期間中は3日まで使用可能）
・年末年始休暇
・育休・産休・介護休暇
・慶弔休暇
※年間休日120日以上（2022年度実績：123日）
- 応募資格
-
【必須】
・BtoBのリーガルチェック経験
・マネジメント経験5年以上(10名規模)
・新規事業立ち上げ時の法的調査
・M&Aのご経験
【歓迎】
・株主総会の対応経験
・国外法務の対応経験
・ESGのご経験
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 企業名・施設名
- ポールトゥウィン株式会社
- 最終更新日
- 2024年10月16日
募集状況確認フォーム
- STEP1
- STEP2
- STEP3
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